Хороший человек – всегда остается хорошим человеком

«Лучший специалист» ПАО «ДНЕПРАЗОТ»
Почти 20 лет работает в цехе соды каустической Виктория Владимировна Коровкина. За это время освоила шесть рабочих специальностей, и сейчас она – аппаратчик хлорирования 6 разряда на участке очистки растворов и хлорной воды.
Начальник участка Николай Александрович Курмаз говорит, что Виктория Владимировна – очень ответственный, грамотный, прекрасно понимающий все процессы специалист. Она способна действовать оперативно и самостоятельно в нештатных ситуациях. На ее счету – несколько дельных, обученных всему тому, что знает и умеет сама, учеников. Не удивительно, что в коллективе В.В.Коровкину уважают, и в этом году ко Дню химика ее заслуги были отмечены почетным званием «Лучшего специалиста» ПАО «ДНЕПРАЗОТ».
Вот что сама Виктория Владимировна рассказала нам о своей работе.
Наш участок приносит немалую пользу. Непосредственно мы не участвуем в производстве продукта, но у нас очень важная задача – наш участок был создан с целью уменьшения негативного воздействия производства на окружающую среду. Вся вода, которая так или иначе используется в технологическом процессе, поступает к нам на участок для очистки и нейтрализации и после этого, очищенная, снова возвращается в рабочий цикл. Такой же замкнутый цикл осуществляется и при очистке воды с пункта промывки железнодорожных цистерн: мы забираем отработанную после промывок воду, очищаем ее и снова возвращаем для дальнейшего использования. Так что можно сказать – наш участок отвечает современным требованиям экологического менеджмента «ДНЕПРАЗОТа», мы не допускаем загрязнения сточных вод, тем самым снижая экологическую нагрузку на город.
Работая на участке очистки растворов и хлорной воды, я, действительно, освоила все «рабочие места» – аппаратчика дозирования, отстаивания, нейтрализации, хлорирования, аппаратчика по фильтр-прессам, машиниста насосных установок. А как же иначе? Это мне по инструкции положено – как аппаратчик 6 разряда, я обязана знать все эти «точки», обязана заменить любого отсутствующего аппаратчика или же помочь, если возникает какая-то сложная ситуация.
Что влечет на работу? Самое главное – это люди, коллектив. У нас смена очень хорошая подобралась – я работаю в ней с самого первого дня. И мы уже с полуслова понимаем друг друга, а если возникают какие-то проблемы – не сможем работать спокойно, пока не решим их.
Помню, мы с напарницей Валентиной пришли на смену в выходной, включаем насос, а он не включается! И так, и сяк, проверили – не качает! Мы пришли к выводу, что «на всасывании» запали плашки. А слесаря нет! И вот мы, вооружившись гаечными ключами, сами раскрутили болты, сняли крышку задвижки – увидели, что причину неисправности определили верно: их заклинило – они перекосились. И мы практически сами (нам только дали мужчину, чтобы он помог их вытянуть) – запустили насос в работу. А уже потом, в будний день, слесари выполнили полноценный ремонт насоса.
Я это к тому, что в случае чего-то неординарного мы не сидим, сложа руки, а пытаемся что-то делать. И так – вся наша смена. На каждом рабочем месте все наши девочки отвечают за свою работу, добросовестно исполняют свои обязанности, а если что-то малейшее их беспокоит – обязательно скажут мне или сами будут принимать меры.
Мы не исключительные, просто у нас все – хорошие! Не буду говорить, что у нас такая уж прямо идиллия – бывает всякое. И смена у нас вовсе не какая-то исключительная – остальные работают с той же степенью ответственности, и такие же дружные смены. Просто за 20 лет именно этот коллектив стал для меня родным, в нем сложился тот самый микроклимат, который позволяет всем нам работать слажено, без конфликтов и взаимных претензий, на общий результат. Да и потом, ситуации, обстоятельства, настроения – они ведь меняются, а хороший человек – всегда остается хорошим человеком. А у нас все – хорошие!
С.Малинина.
Фото Е.Неклесы.
На снимке: аппаратчик хлорирования цеха соды каустической Виктория Владимировна Коровкина.